2014年7月2日，上海成峰的培訓(xùn)小組正式成立，旨在傳遞公司的幸福文化，打造安全生產(chǎn)工作氛圍，提升員工的生產(chǎn)技能。培訓(xùn)小組分別制定了“幸福的力量”、“生產(chǎn)安全”、“質(zhì)量安全”和“工藝流程”等系列培訓(xùn)課程。
每年的7月、8月是成峰公司的生產(chǎn)高峰期，同時(shí)也是成峰的“安全生產(chǎn)月”。培訓(xùn)小組針對(duì)這一情況，經(jīng)過多次實(shí)際調(diào)研與會(huì)議的集思廣益，首先將機(jī)加工車間、倉(cāng)儲(chǔ)部、電焊部、裝配車間等安全事故高發(fā)部門作為重點(diǎn)培訓(xùn)對(duì)象，根據(jù)每個(gè)部門的生產(chǎn)特點(diǎn)分別進(jìn)行了有針對(duì)性的“生產(chǎn)安全”、“質(zhì)量安全”和“工藝流程”系列培訓(xùn)。同時(shí)選擇公司的中層干部作為企業(yè)文化培訓(xùn)的試點(diǎn)人群，向他們進(jìn)行了“幸福的力量”系列培訓(xùn)。
目前，“幸福在成峰”系列培訓(xùn)已經(jīng)分別于7月12日、7月19日、7月26日開展了3個(gè)工作日。各位講師在培訓(xùn)過程中，根據(jù)受訓(xùn)對(duì)象，有針對(duì)性的采用“短片+幻燈片課件”、穿插真實(shí)案例等多種方法進(jìn)行培訓(xùn)，學(xué)員們?cè)诰劬珪?huì)神的聽課過程中，時(shí)而為案例中的事故受害者扼腕痛惜，時(shí)而被講師的幽默風(fēng)趣逗得開懷大笑。
在講師們?cè)⒔逃跇返呐嘤?xùn)過程中，學(xué)員們不但掌握了安全生產(chǎn)知識(shí)，同時(shí)也提升了自己的工作技能?！靶腋Ｔ诔煞濉毕盗信嘤?xùn)第一季獲得了員工的一致好評(píng)與歡迎，培訓(xùn)工作取得了開門紅的滿意效果。